改变办公室流程--老师们的升职信件处理

来到了老师们升职的季节，

老调重弹，我们要留意老师们升职信件、职位、生效日期、服务资历、以及服务岗位。当然，我们也无法一个人完成全部事情，所以，就从建立有效工作流程开始：

1. 举凡收到老师升职信件，办公室书记或助理，就影印或传送一份给PK1。
2. 提醒老师们，举凡收到升职信件，确认PK1是否有副本。

为什么？

收到信件的，未必都只是办公室而已。

但大部分情况中，办公室是会收到的。

所以，

改变现有办公室的流程，

从根本上改变，

日后，就能减少大部分的遗漏。

加上，

这些信件，一般都是迟来的。

小小的改变，带来好的改变：

• 减少遗漏
• 提高效率（方便更新）
• 减轻老师们工作负担（不必另外影印，甚至不必知道这流程的存在）
• 营造成长型的组织（书记和助理都学习到为什么这样做）
• 塑力管理的榜样（外人一定问，为什么这样改变）

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