- Penilaian sebanyak 3 kali dibuat setahun.
- Instrumen yang diguna: Borang Standard 4 PdP. Borang yang betul perlu diguna kerana wajaran dan skor yang berbeza.
- Peranan cikgu dalam Std.4: Pemudah cara.
- Ada 6 aspek: perancang, pengawal, pembimbing, pendorong, penilai, murid sebagai pembelajar aktif.
- Ada 4 taraf: cemerlang (85 hingga 100), baik (70 hingga 84.99), sederhana (55.00 hingga 69.99) dan perlu tindakan segera PTS (0 hingga 54.99).
- Perancang: DSKP, RPH, RPT.
- Ada 3 perkara dalam RPH: Objektif, aktiviti, refleksi.
- Denda RM500 sehari bagi setiap hari RPH tidak disediakan.
- Cabaran: macam mana dapat ditunjukkan?
- Cara penulisan objektif: audience, behaviour, condition, degree (ABCD)
- Contoh objektif: 15 dari 25 orang murid dapat menyenaraikan 5 dari 7 kata kerja transitif.
- Contoh Kritiria kejayaan (KK): murid dapat menyebut dan menyenaraikan 5 daripada 7 kata kerja transitif dengan sebutan yang betul.
- Menentukan kaedah pentaksiran: penulisan, lisan, membaca.
- Bagi aspek 4.2: Guru kawal proses & suasana: terangkan objektif dalam bahasa yang mudah fahami. Gunakan teknik yang sesuai untuk aktiviti ikut masa. Pastikan peranan jelas dalam perbincangan kumpulan.
Info dari:Pn. Siti Syakirah bt. Samsudin
Nazir Sekolah
Jemaah Nazir Negeri Perak
19/3/25